La cultura organizacional es un factor clave que influye en el éxito y el cumplimiento de los logros corporativos de una empresa. En este sentido, definir entre los tipos de cultura organizacional que hay es elemental para que las compañías puedan lograr grandes objetivos. En este artículo, exploraremos los tipos más comunes de estas […]
Tipos de cultura organizacional: lo que hay que saber para implementarlas Read More »
La inteligencia estratégica es la parte de investigación de mercado. Debe tener un análisis que nos lleve a tomar o plantear alternativas estratégicas que decidir: investigación cualitativa, cuantitativa, etc. De esta manera, estamos en posición de entender lo que es el comportamiento del cliente. Entender al cliente desde el punto de vista de sus motivadores,
Inteligencia estratégica y dinámica de compra Read More »
Los conceptos de verdad y realidad han sido desde siempre motivo de análisis y estudio; Se ha escrito mucho al respecto, incluso textos tan polémicos como los de Hegel y Nietzche, que afirman que el hombre es la medida de todas las cosas y por lo tanto, por encima de la verdad misma, está la
¿Cuántas verdades hay? Read More »
Las redes de valor tienen que ver con la manera en la que nos relacionamos con las personas. Normalmente cuando hablamos de networking, las personas llegan con un objetivo muy claro, que el 99% es para venta, a veces, en el mejor de los casos es contratar talento. Lo que proponemos es una metodología que
En el mundo de hoy, donde la tecnología y la innovación se entrelazan con nuestras rutinas diarias, el liderazgo enfrenta desafíos y oportunidades sin precedentes. En esta ocasión, Roberto Martínez, Presidente de PepsiCo Mexico Foods, nos platica de algunas de las estrategias más relevantes de esta multinacional. Escucha episodio completo
Liderazgo e inteligencia artificial: estrategias para el éxito en la empresa Read More »
La tecnología hace que las empresas sean más eficientes y que puedan crear más valor para los clientes. El efecto va a ser sumamente positivo, nos ayudarán a vivir vidas más satisfactorias, vidas más completas, vidas con una mejor calidad, y las empresas serán más eficientes, más productivas. A corto plazo, la adopción de tecnología
El impacto social en la inteligencia artificial Read More »
El riesgo psicosocial es un conjunto de condiciones que pueden afectar negativamente la salud mental de los trabajadores y el rendimiento de la empresa. En este artículo, te explicaremos cómo detectar esos riesgos y prevenir sus consecuencias. En este sentido, es fundamental que gerentes y directores conozcan los factores de riesgo. De este modo,
Riesgo psicosocial: ¿Cómo afecta a los colaboradores? Read More »
Si el hombre actual no es libre es porque en aras de conservar su libertad pareciera decidir no ejercerla, en una especie de parálisis por análisis. Y con tal de no comprometerse, prefiere entregarse a la esclavitud de sus potencias inferiores: de la satisfacción de sus impulsos, del placer inmediato de las sensaciones agradables, de
Ser libres… para ser comprometidos Read More »
Para la creación de un negocio siempre debe existir una necesidad Cassava Roots se fundó en el 2008, mi hermana y yo conocimos el producto en 2006, en San Francisco en el barrio chino y nos hicimos fanáticos, desde ahí se nos quedó la idea y el antojo de traer este producto a México. Ahí
Un reto emprendedor: Cassava Roots Read More »
El futuro de la industria automotriz en México: Desafíos y oportunidades en el medio ambiente La industria automotriz se encuentra en un momento crucial, en su evolución hacia la sostenibilidad. La electrificación es uno de los temas más relevantes, y aunque los países desarrollados han experimentado un aumento significativo en las ventas de vehículos eléctricos,
¿Cuáles son los retos que enfrenta la industria automotriz en términos medioambientales? Read More »
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