“La inflación ha sido mucho más duradera de lo que los analistas esperaban en EUA, con lo cual la Reserva del Banco Federal se ha visto presionada para aumentar las tasas agresivamente”. Conoce más en palabras de Rafael Ramírez de Alba, director del área de Entorno Económico.
Análisis de la economía de Estados Unidos Read More »
El valor agregado de la cadena de suministro de DHL radica en las soluciones que se ofrecen a los clientes. Conoce más sobre su éxito aquí.
DHL y su cadena de suministro Read More »
Así como el e-commerce ha sido un espectacular éxito transformando industrias, el e-government puede mejorar la administración pública.
E-government: herramienta de transformación Read More »
La falta de institucionalización en las empresas genera problemas tan graves que pueden llevar a la quiebra, paralización o descapitalización del negocio.
Institucionalización de las empresas Read More »
Los cambios más relevantes en una reforma electoral es mejorar los sistemas de rendición de cuentas y responsabilidades políticas y sociales.
Democracia en México, mito o realidad Read More »
En un mundo interconectado, ¿el individualismo es una tendencia? ¿Las redes generan más trabajo o menos? ¿La gente necesita salarios o trabajo?
Tendencias socioculturales del siglo XXI Read More »
La sucesión en las empresas familiares es uno de los retos más complejos y la clave para determinar si una transición será exitosa o el inicio del fracaso.
Sucesión en las empresas familiares Read More »
La empresa como agente de cambio. El propósito va más allá de generar negocio y buenos rendimientos, también consiste en ser fuente del desarrollo personal
La empresa como agente de cambio Read More »
Para seguir creciendo, una empresa requiere la mejora continua. Esto le permite transformarse, pensar y tomar decisiones con base en datos duros. Implica saber leer el entorno para adaptarse rápido y subsistir.
Calidad y mejora continua en la empresa Read More »
Empresas Familiares: El paso de las generaciones .- El proceso de sucesión debe comenzar con la educación de las nuevas generaciones y la profesionalización de la compañía, medidas que no pueden retrasarse ni ignorarse.
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